工作经费用于支付旅游费用-工作经费支出

今天给各位分享工作经费用于支付旅游费用的知识，其中也会对工作经费支出进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、公司旅游经费如何记账
• 2、公司组织员工旅游的费用如何做账?可以税前扣除吗?
• 3、员工旅游费用计入什么科目
• 4、职员旅游费用计入哪个科目

公司旅游经费如何记账

1、计提时，借：管理费用-***费；贷：应付职工薪酬-职工***。支付时，借：应付职工薪酬-职工***；贷：银行存款/库存现金。

2、公司支付旅游经费时：借：应付职工薪酬——职工***贷：银行存款公司发生旅游经费，应当通过“管理费用”相关二级科目、“应付职工薪酬”相关二级科目以及“银行存款”科目进行核算。

3、公司旅游费的会计分录计提时：借：管理费用-职工***费贷：应付职工薪酬报销时：借：应付职工薪酬贷：库存现金管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。

4、公司给员工报旅游团所支付的费用，属于员工***的一种，应该根据员工所属部门计入到管理费用—***费，销售费用—***费等科目，其分录为，借：管理费用—***费，销售费用—***费，贷：应付职工薪酬—非货币性***。

5、公司组织员工旅游费用怎么入账如下：从业务性质看，这是职工***，应该通过“应付职工薪酬－***费”科目核算，最终计入相关的生产成本、管理或“销售费内用”科目。旅游***进***费，不要超过工资全额的14%就可以了。

6、如果是非雇员，按“劳务所得”(即20%的税率)代扣代缴个人所得税。企业所得税：因为员工旅游与生产经营无关，所以费用不能在税前抵扣，会在汇算清缴的时候调增应纳税所得额。

公司组织员工旅游的费用如何做账?可以税前扣除吗?

1、税务上有关规定，企业将旅游费的总额平摊到个人，计入当月工资，按工资薪金缴纳个人所得税，如果是非雇员，按劳务所得(即20%的税率)代扣代缴个人所得税。

2、旅游费是不允许税前扣除的，需要纳税调整。在实际工作中，有的企业把旅游费列做职工***费，在税前列支。

3、有时为了奖励员工或者让员工放松一下，公司会***旅游。

4、住宿费 出差过程中，取得的公司抬头的增值税专用***的，准予按照***上注明的税额抵扣进项税，在增值税综合服务平台直接勾选认证抵扣即可。

5、公司组织员工旅游费用怎么入账如下：从业务性质看，这是职工***，应该通过“应付职工薪酬－***费”科目核算，最终计入相关的生产成本、管理或“销售费内用”科目。旅游***进***费，不要超过工资全额的14%就可以了。

员工旅游费用计入什么科目

应计入管理费用-职工***费 对于公司组织旅游收到的款，应计入管理费用-职工***费，职工***费取消计提改为实际列支，年度汇算清缴时计算应列支的金额与实际金额的差额，超出比例的做纳税调整。

公司组织员工旅游，应该计入“***费”科目。职工***费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体***事业所支付的费用。

公司为增强团队凝聚力，组织员工外出旅游，发生的旅游费用，应通过管理费用——***费科目核算，相应的会计分录怎么做？员工外出旅游的会计分录公司组织员工外出旅游，旅游费应该计入管理费用-职工***费中。

为职工缴纳的医疗保险金”与“养老保险”、“失业保险”、“工伤保险”一道计入“管理费用”。新***费规定新会计准则取消了应付***费科目，***费不用提取了。

职员旅游费用计入哪个科目

1、旅游费应该计入“管理费用-职工***费”科目中。因为员工旅游与生产经营无关，所以费用不能在税前抵扣，会在汇算清缴的时候调增应纳税所得额。

2、旅游费用计入什么科目？一般而言，旅游费用会计核算属于管理费用范畴，并计入企业管理费用科目。具体来说，旅游费用可以细化为以下几个科目：差旅费用：包括交通费、住宿费、出租车费等与旅游过程相关的费用。

3、因此应将旅游费的总额平摊到个人，计入当月工资，按 “ 工资薪金 ” 缴纳个人所得税。如果是非雇员，按 “ 劳务所得 ” (即 20% 的税率)代扣代缴个人所得税。

4、如果是客户的旅游费计入“管理费用—业务招待费”科目，如果是自己单位的员工旅游费则计入“应付职工薪酬—***费”科目。

5、对于公司组织旅游收到的款，应计入管理费用-职工***费，职工***费取消计提改为实际列支，年度汇算清缴时计算应列支的金额与实际金额的差额，超出比例的做纳税调整。

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