管理对象支付旅游费用计入(管理对象支付旅游费用计入什么科目)

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于管理对象支付旅游费用计入的问题，于是小编就整理了3个相关介绍管理对象支付旅游费用计入的解答，让我们一起看看吧。

1. 公司员工带家属旅游怎么入账？
2. 企业部分职工旅游费用如何列支？
3. 公司组织员工旅游费用如何帐务处理？

公司员工带家属旅游怎么入账？

公司组织员工旅游的费用可以计入职工***费。 

凭旅行社收据和景点门票可以入帐，但必须是正式合法票据。 

借：管理费用--职工***费 

贷：现金或银行存款 

或：

借：应付职工薪酬 

贷：现金或银行存款

应付员工薪酬-员工***

贷:银行存款或现金能力

同时:

借:管理费用——员工***

首先是确定了职工和家属出游的人数做出预算，如果是公司组织的，公司财务科目里有一项***支出，可以从这个科目里支出既可，另外如果是工会组织的，工会里有一项职工活动经费，只要做好账，可以从职工活动经费中支出。

1，公司组织的旅游,直接记入“管理费用——其他非/***费”借:管理费用——***费贷:应付职工薪酬支付时借:应付职工薪酬贷:银行存款/库存现金

2，如果公司以“工会”名义组织员工旅游,那么直接冲减公司计提的“工会经费”即可借:管理费用——工会费贷:银行存款/库存现金。

从业务性质看，这是职工***，要通过“处理职工工资-***费”科目核算，最后计入相关生产成本，治理或“销售成本在内”科目使用。差旅费计入***费，不超过工资全额的十四就可以了。把车费计入差旅费因为应该是可以的。

企业部分职工旅游费用如何列支？

如果是公司组织的旅游,该费用要计入“管理费用-其他费/***费”科目。在支付时,需要借记应付职工薪酬,贷记银行存款或库存现金,具体分录如下: 借:应付职工薪酬 贷:银行存款/库存现金 贷:管理费用-其他费/***费

如果公司是以“工会”名义组织的旅游,该费用则要计入“工会经费”科目,并直接冲减公司计提的“工会经费”账户。具体分录如下: 借:工会经费 贷:计提工会经费 需要注意的是,对于公司组织员工旅游所涉及的费用,在记账时需要严格按照上述的科目和分录进行处理,确保账目的准确和清晰。只有这样才能避免在税务查账时出现问题,使得公司能够更好地进行财务管理和合规运营

企业组织职工旅游发生的费用应纳入职工***费管理范畴，可以在企业所得税税前扣除。

　　会计处理：

　　借：成本/费用——公司经费等相关科目

　　贷：应付职工薪酬——非货币性***

　　同时：

　　借：应付职工薪酬——非货币性***

　　贷：库存现金/银行存款

公司组织员工旅游费用如何帐务处理？

公司组织员工旅游，应该计入“管理费用--***费”科目。如果单位有工会组织，提取工会经费了，也可以从工会经费中列支。旅游支出属于给予员工的非货币性***，通过应付职工薪酬做账，按员工服务对象分摊至管理费用、营业费用等科目。

到此，以上就是小编对于管理对象支付旅游费用计入的问题就介绍到这了，希望介绍关于管理对象支付旅游费用计入的3点解答对大家有用。